TRIPLE IMPACTO

PROGRAMA DE INCUBACIÓN
CORPORATIVO

Duración: 4-6 meses.
Disponible en versión “BootCamp” con foco en aprendizaje

Los clientes creen que la sostenibilidad es importante

En el año 2015, realizamos investigaciones para comprender si las opiniones de los clientes sobre la sostenibilidad reflejaban las opciones de compra reales*. La mayoría de las personas con las que hablamos no solo cree que la sostenibilidad es importante, sino que también toma medidas para vivir de manera más sostenible. Nuestra investigación también reveló que los asuntos relacionados con la sostenibilidad son importantes para los clientes, tanto en los mercados desarrollados como en los emergentes. Esto respalda nuestra creencia de que la sostenibilidad presenta una oportunidad de crecimiento para la empresa.

*Investigación de Unilever realizada en el año 2015 por Flamingo y Europanel

Desafío de Impacto
El programa busca resolver un reto comercial de desarrollo sostenible de la empresa o las empresas contratantes, el cual deberá́ exigir un nuevo modo de pensar y la colaboración de personas con experiencias y disciplinas variadas y complementarias.
Objetivos
El programa está diseñado para cumplir con un doble objetivo de impacto y aprendizaje:

  • Impacto asociado con la conceptualización e implementación de una idea o proyecto asociado con el desafío de impacto.
  • Aprender nuevas competencias en materia de emprendimiento e innovación.

Proceso
El programa esta dirigido a 35 participantes, sin jerarquías entre ellos, provenientes de diferentes funciones y/o organizaciones. El mismo esta estructurado en módulos (3 a 4) de 1 a 3 días de duración durante el curso de aproximadamente 6 meses, con una separación de 4-6 semanas entre cada módulo.
Cada modulo se basa en talleres vivenciales donde se enseñan técnicas y herramientas asociadas a las diferentes fases del proceso de innovación que se utilice (eje. Empatizar, Definir, Idear, Prototipar y Testear). El programa esta basado en un modelo de aprendizaje combinado. 70:20:10: actividades prácticas desafiantes (70 %), manejo y desarrollo de relaciones personales (20 %), y tareas de clase y entrenamiento (10 %).